资料来源：中国银行和保险新闻朱山 4月18日，国家金融法规政府发布了“促进个人保险行业中个人营销系统改革的通知”（因此称为“通知”）。 Ang“ Paunawa” Merkado Upang Mapagbuti Ang Kanilang Mga Kakayahan sa serbisyo sa pamamagitan ng mga paraan na na nakatuon sa merkado，pabilis propesyonal的Propesyonal na pagbabagong-anyo的Pagbabagong-anyo，pag-unlad ng mga mga mga mga sa pag segbarent segbarent 促进数百万代理商的转型和升级 自1992年在我国家的保险市场中引入个人保险代理模型以来，Anation Agency的英雄已经迅速发展和H近年来成为个人保险业增长的主要驱动力。他们为提供客户需求，促进行业发展和解决社会工作做出了积极的贡献。 来自中国银行和保险新闻的一名记者从该行业中获悉，我国家的人寿保险公司目前拥有超过200万个人保险代理商。个人保险渠道业务平均占个人保险行业50％以上的帐户，使其成为保险行业中最重要的销售渠道之一。 近年来，随着我国家的迅速经济发展和公众对社会的认识，个人营销系统的潜在问题已经变得越来越著名，他们无法适应个人保险的高质量发展需求，近年来，近年来，对金融监管的国家管理部门负责人和国家管理部门负责行业。 2024年9月，国务院发布了“关于加强政府，防止风险并促进保险业高质量发展的许多意见”，这显然需要“加速营销系统改革”。 “该通知是针对当前个人营销系统的重大问题，并使用机构标准来鼓励保险公司加强保险销售人员的障碍和准则，同时在行业组织，监管部门等的共同努力中提供了全面的作用。 通常，“通知”有13篇文章，主要包括三个方面：加深个人营销系统改革，加强管理和管理以及整合工业发展的基础。 我优化委员会的激励分配机制 “通知”提出了特定步骤，以加深F f的个人营销系统改革我们的方面。 首先，提高保险销售人员的专业水平。加强通过保险公司管理保险销售人员的整个过程，并改善招聘系统，工作培训，行为控制，激励措施和障碍。 第二个是指导保险销售人员的专业发展，优化员工的管理机制，并逐渐开发结构性组织，促进和佣金系统以及工资激励系统，以支持保险销售人员的长期服务。 第三，鼓励保险公司更改管理人员管理系统的系统，为公司雇员提供支持，这些公司将根据法律自愿转换为保险销售顾问，获得适当的销售资格后出售公司保险产品，并发现个人渠道的新势头。 第四，优化委员会的激励分配机制和增强长期服务能力。建立委员会的激励设计和递延的手势机制，重点是业务质量和服务质量，保险公司长时间的保险工作人员指南，以及为客户提供良好服务的Macontinue。对于不同类型的销售人员，建立一个平衡的组合 - 设定有合理的激励分配机制来保护保险销售人员的合法权利和利益。 值得注意的是，“通知”明确指出，对于具有5年付款期（包括）至10年的保险单，委员会的释放时间不少于3年；对于付款期为10年或更长时间的保险单，委员会的释放时间不应少于5年。 记者发现，一些保险公司已经在实施这种佣金付款机制，而一些公司是ConventaSa，这对指导长期维护产生了良好的影响保险代理商的E。 该行业的相关内部人士认为，“通知”促进了高质量保险代理团队的培养，并优化了向委员会的激励分配机制。重点是开发严格的管理模型，最终目标是为客户提供更专业，更好的服务。同时，保险代理人可以将其用作长期甚至终身职业，并获得相对稳定的收入。在此过程中，保险代理人还可以增强他们的专业身份和财产感。 加深“报告与业务整合”的实施 在加强管理和管理方面，“通知” requientim实施“报告和业务的合并”。 具体而言，保险公司应谨慎，合理且不同，以根据产品类型确定个人渠道代理产品成本的成本，销售困难nd复杂性，业务发展的方向等。加强成本分配和计算管理，以确保成本的合理分配以及每个时期的准确度量。加强严格的预算实施评估障碍，加强成本轨道的背面轨道，并实现精算假设，预算成本和评估成本的统一性。 “通知”建议更严格的监督。法规部门将严格按照法律管理，加强法律人的监督，执行地方行政管理的责任，加强行为的行为，避免误导销售和仲裁风险，并认真调查和惩罚根据法律和法规违反监管要求的机构，并认真调查和惩罚机构。 同时，一个监管要求。 “通知”需要专业保险机构，保险经纪人等。 建立一个荣誉R分析系统用于中国财产的保险销售人员 值得一提的是，“通知”表明，中国保险业协会应促进为拥有中国财产的保险销售人员建立专业分析荣誉体系。 工业发行人表示，记者向记者说，外国MDR（百万个圆桌会议）主要是保费收入，而代理商的委员会收入为审查标准，即，如果代理商可以成为成员，则收入是衡量衡量标准的主要指标。该标准评论是一个方面的，还不够。 “实际上，销售人员的服务能力同样重要或更为重要。销售人员不仅应该具有良好的销售能力，而且服务也很高。”行业内部人士认为，将来，在服务过程中对保险代理商对保险代理的满意度以及公司审查结果等因素应包括在内n新的评估系统，即具有中国物业的保险销售人员应包括在新的评估系统中，也就是说，带有特色菜胺的保险销售人员，即带有中国物业的保险销售人员应在新系统审查中，即具有中国物业的保险销售人员，应通过员工的荣誉分析来掩盖中国房地产。该系统不仅会欣赏销售能力，而且还要欣赏服务和服务技能。 许多年长的代理商还认为，如果建立了具有中国财产的保险销售人员检查系统，那么专业身份和荣誉保险代理人的感觉将得到进一步增强。 “通知”还建议中国保险行业协会应建立个人分类产品和保险人分类的标准，并组织保险公司创建安全订购的保险公司。促进和改善机械M用于管理和应用保险销售人员的完整性信息，并稳定保险公司到市场生物的理性和有序流动。 Ang pinuno ng mga kaugnay na kagawaran ng pamamahala ng estado para sa regulasyong pinansyal ay nagsabi na ang pagpapalabas ng "paunawa" ay makakatulong na itaguyod ang mga kompanya ng seguro upang magtatag ng isang sistema ng marketing na may sistema ng pamamahala ng pang-agham, patas na pamamahagi ng interes, at epektibong mga mekanismo ng insentibo, linangin ang isang mataas na kalidad na pangkat ng mga benta ng seguro na malinaw tungkol sa mga pangangailangan ng customer, na may propesyonal na kaalaman, at Nagbigigay NG高服务。同时保护消费者的合法权利和利益，并促进保险业的高质量发展。 （收费编辑：Meng Qianyun） 神性：中国净资金已印刷本文以提供其他信息，而不会表示本网站的观点和位置。本文的内容仅供参考，并且不会产生投资建议。投资者在此基础上以自己的风险行事。